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Le 8 mars, journée internationale des droits des femmes : l’égalité professionnelle doit encore rester une priorité !

  • 7 mars 2024
A cette occasion, quelques rappels de nos Accords d’entreprise pour l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et la Qualité de Vie au Travail… Détails dans notre InFO Flash ci-joint.…
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Déploiement de la nouvelle Classification : Bilan de la 1ère commission de suivi…

  • 21 février 2024
Dans le cadre du déploiement de la Nouvelle Convention Collective (NCCM) au 1e janvier 2024, et lors de la 1ère réunion de suivi de la classification, nous avons pu faire…
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Site de Master-Tech : FO déplore l’annulation de la visite des experts de Gartner !

  • 2 février 2024
Le 8 février, les experts de l’entreprise Gartner devaient venir faire un audit du site de Master-Tech à Grenoble afin d’évaluer les installations et les moyens… Malheureusement, la Direction a…
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FO confirme sa signature pour le plan salarial 2024 afin de soutenir le pouvoir d’achat !

  • 21 janvier 2024
Lors de la dernière réunion de négociation du 17 janvier, nous avons fait un pas ainsi que la Direction. Pour FO, nous ne privilégierons QUE l’intérêt des salariés !! Détails…
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  • Rémunération - Epargne

FO donne un avis favorable suite aux propositions finales de la Direction à la NAO Groupe pour soutenir le pouvoir d’achat !

  • 14 janvier 2024
Lors de la dernière réunion du 11 janvier 2024, la Direction a fait de nouvelles propositions, certes jamais suffisantes, mais nécessaires pour aboutir à un accord et ainsi améliorer le…
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NAO : Des résultats prévisionnels positifs, mais une rémunération décevante… FO appelle la Direction à mieux récompenser ses salariés !

  • 10 janvier 2024
Lors de la 2ème réunion du 4 janvier 2024, la Direction a expliqué que la situation économique en 2024 serait « compliquée » avec son lot de mesures de « gels » sur les…
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  • SEI-SEF

Négociation d’un Accord d’adaptation pour revoir les conditions des Techniciens d’intervention… évolution ou régression ?

  • 15 décembre 2023
Suite à la dernière réunion de négociation pour définir les futures conditions de travail des Techniciens d’intervention applicables en janvier 2025, dans le cadre de l’intégration de SEIT dans SEI-SEF,…
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  • Convention Collective de la Métallurgie
  • Groupe

Nouvelle convention collective : Evolution de la prime d’ancienneté ?

  • 11 décembre 2023
Dès le 1e janvier 2024, la méthode de calcul de la prime d’ancienneté évolue, sans aucun impact sur notre salaire : c’est une garantie de maintient de salaire défendue par…
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  • Convention Collective de la Métallurgie
  • Groupe

Nouvelle convention collective : En désaccord avec votre fiche emploi ?

  • 4 décembre 2023
L’arrivée de la nouvelle classification déployée par l’entreprise et la remise des fiches emplois laisse un goût amer… car beaucoup de salariés ne se retrouvent pas dans la description de…
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  • Convention Collective de la Métallurgie
  • Groupe

Nouvelle convention collective : Emploi prescrit vs Emploi réel… le compte n’y est pas !

  • 26 novembre 2023
Depuis mi-novembre 2023, la remise des nouvelles fiches emplois a débuté. Pour plusieurs salariés, l’arrivée de cette nouvelle classification va se traduire par une promotion sociale voire un passage cadre……
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