La campagne des EAP vient de se terminer.
Subjectivité, objectifs non mesurables, nivelage vers le bas, conséquences sur les révisions salariales… : vous avez été nombreux à être surpris par l’appréciation des critères d’évaluation et à leur application lors de l’évaluation de votre performance !
Faites nous part de votre expérience, cela nous permettra de faire entendre votre voix auprès de la Direction…
VOTRE AVIS NOUS INTÉRESSE !!!
Prenez 5 minutes pour partager l’expérience de votre entretien annuel, de façon complètement anonyme.
